A mozdonyvezetői hivatásért

Mozdonyvezetők Szakszervezete

Csoportszintű érdekegyeztetés - nem lesz kötelező oltás - lesz év végi kifizetés

,

Nem tervezi a MÁV-Volán csoport a kötelező oltás bevezetését. A Mozdonyvezetők Szakszervezete javaslatára, a magas infláció kompenzálására nem, a minimálbér és garantált bérminimum emelésének hatására bekövetkező bértorlódás  kezelésére lát lehetőséget Homolya Róbert a csoport elnöke és bejelentette, hogy az egyes társaságoknál eltérő mértékben, különböző feltételek mellett, de lesz bérmegtakarításból eredő év végi juttatás.

Az egyeztetésen Homolya Róbert a vírushelyzet kapcsán kijelentette:

  • a vasúti közlekedés fenntartásában eddig nem okozott fennakadást a Covid-19 negyedik hulláma
  • jelenleg enyhén csökken a vírus miatti megbetegedések száma a munkavállalók körében
  • az átoltottság az országos átlagnak felel meg
  • nem tervezi a kötelező oltás bevezetését
  • előreláthatólag 40 milliárd veszteséget, elmaradt bevételkiesést okoz a  járvány 2021-ben a cégcsoportnak

A 2022. évi minimálbér és garantált bérminimum emelésének hatása kapcsán elhangzott:

  • a munkavállalók kis létszámát érinti a 20%-os minimálbér és garantált bérminimum emelés, ennek hatása azonban bértorlódást okoz, ezt kezelni szükséges
  • ennek fedezetére a jövő évi járulékcsökkenésből felszabaduló összeg szolgálna, ha ennek felhasználására a tulajdonos engedélyt ad
  • a szakszervezetek a bértorlódás kezelésére a 2022-ben megvalósuló 10%-os alapbéremelés oly módon történő megvalósítását javasolták, hogy az alapbérfejlesztés mértéke legalább 40.000 Ft/fő/hó legyen

A Mozdonyvezetők Szakszervezete fenntartotta a 2023-ig hatályos bérintézkedéssel kapcsolatos fenntartásait és véleményét:

  • a magas infláció, a közel 8%-os pénzromlás miatt valamennyi vasutas munkavállaló bérkompenzációja szükséges, ennek megvalósulása esetén a bértorlódás is megoldódik. Az infláció kezelésére, a reálbérveszteség ellentételezésére a tulajdonos biztosítson anyagi forrást.
  • Homolya Róbert elismerte az infláció hatását a keresetek  értékének alakulására, de nem lát lehetőséget, plusz forrás bevonását, annak kezelésére. Megértést kér a mozdonyvezetőktől.

További napirendi pontban elhangzott:

  • A bértömegen belül keletkező maradványokat a munkáltatók a munkavállalók díjazására fordítják. Ennek megfelelően a munkáltatók az adott társaságnál keletkezett maradványokat, legfeljebb az ott rendelkezésre álló fedezet mértékéig részben december hónapban, részben január hónapban 2021. év vonatkozásában – a vállalati szinten kialakított szabályok mentén – a munkavállalók számára kifizetik. Ez a MÁV Zrt. munkavállalóinak alanyi jogon legalább bruttó 60.000 Ft, a Volánbusz Zrt. dolgozóinak br. 30.000 Ft juttatást jelent a tervek szerint.
  • A MÁV-START mozdonytenderét december 31-én bontják, a MÁV elnöke bízik abban, hogy eredményes lesz és elindulhat a mozdonybeszerzés.

Az érdekképviseletek és a munkáltató képviselői a bértorlódások kezelésével kapcsolatos tárgyalások 2022. januári folytatásáról egyeztek meg.

2024. 3.szám

Mozdonyvezetők Lapja

2024. 3.szám

  • Emlékezzünk!
  • A Kúria irányt mutatott
  • MOT Gyöngyös
  • Mozdonyvezetőkért
  • Mezőhegyes nyerte a MOSZ Kupát
  • Itt tartunk

Megtekintés Korábbi számok